为全面了解规培护士轮转急诊中心三个月来的成长与感悟，加强师生交流，凝聚团队力量，明确下一阶段培养方向，急诊中心于2025年4月2日在会议室组织召开了2026届规培护士中期总结座谈会。本次座谈会以“淬炼‘急’先锋，启航新征程 ”为主题，特邀急诊中心抢救区张晓玲护士长、急诊科留观区王霞护士长、EICU 孙阿巧护士长，部分临床带教老师，以及总院全体12名规培护士共同参加。座谈会由规培护士总带教冯颖老师主持。

一、回首来路，见微知著：在肯定中明确成长足迹

座谈会在亲切热烈的氛围中开始。主持人冯颖老师首先致辞，她对全体规培护士过去三个月在急诊中心的轮转表现给予了充分肯定。冯老师指出，大家克服了从病房到急诊的节奏转换、从理论学习到实战应用的挑战，展现了良好的适应能力和学习主动性。她表示，各位带教老师普遍反馈，规培生们工作认真负责，学习意愿强烈，在急救意识、应急处理和团队协作方面均有显著提升。“看到大家从初来时的紧张生涩，到如今能逐渐沉着应对各类突发情况，我们由衷地为你们的快速成长感到高兴。”冯老师的开场白，为座谈会奠定了温暖而积极的基调。

二、畅谈心声，共话成长：在对比中感知“急”色内涵

在规培生分享环节，12 名规培护士依次发言，大家结合自身轮转经历，畅谈体会，交流思想。

谈“不同”：大家普遍谈到，急诊与之前轮转的病房科室截然不同。病

房节奏相对规律，治疗护理有计划性；而急诊则“瞬息万变 ”，永远不知道下一个病人是什么情况，高强度、高压力、快节奏是常态。这种不确定性极大地锻炼了大家的应变能力和心理素质。

谈“所学”：谈及收获，规培生们感触良多。除了熟练掌握心肺复苏、电除颤、简易呼吸气囊等高级生命支持技术，以及各类急危重症患者的抢救配合流程外，大家更深刻体会到“生命至上、分秒必争 ”的急诊精神。在抢救室，学到了如何快速评估、果断处置；在留观室，学会了如何在动态观察中把握病情变化；在分诊台，磨练了在短时间内准确分级、合理分流的能力；在急诊病房，提升了对复杂病情患者的系统性管理思维；在EICU，则深化了对危重患者精细化、个体化监护的理解。

表感谢：发言中，规培生们多次表达了对急诊中心各位带教老师的由衷感谢。他们表示，正是老师们毫无保留的“传、帮、带 ”，在每一次操作中的悉心指导，在每一次抢救后的复盘分析，甚至是在疲惫时的一句鼓励，让他们在高压环境下感受到了支持与温暖，得以快速融入并不断进步。

三、师长点评，以小见大：在细节中见证蜕变风采

随后，与会的带教老师们从临床细节出发，对规培生的成长进行了点评。老师们列举了诸多实例：从最初面对躁动患者的手足无措，到如今能沉着协助进行保护性约束与安抚；从首次独立完成危重患者转运时的忐忑，到如今能周全评估、默契配合；从对复杂医嘱的茫然，到如今能清晰梳理、准确执行。

老师们一致认为，规培生们不仅在操作技能上日益娴熟，更重要的是临床思维、沟通能力和责任心的全面提升。“他们的成长速度超乎预期，已经开始展现出独当一面的潜质。”一位带教老师如此评价。

四、领导寄语，薪火相传：在嘱托中锚定前行方向

三位护士长分别进行了总结致辞，她们结合各自分管区域的特点，对规培生们提出了殷切期望和更高要求。

张晓玲护士长（抢救区）强调了急诊工作的不可预测性与团队协作性，她鼓励大家要在抢救室锤炼出的“快、准、稳 ”作风内化于

心，外化于行。

王霞护士长（留观区）则从病情观察与医患沟通的角度，希望大家在 留观室练就“火眼金睛 ”，不放过任何细微的病情变化，同时运用“CICARE ”沟通模式，为患者提供有温度的护理服务。

孙阿巧护士长（EICU）着重讲述了危重患者管理的系统性与精细化，鼓励大家培养严谨的临床思维和深厚的专业素养。

三位护士长不约而同地再次重点强调了医疗安全与核心制度的“零容忍 ”态度。她们明确指出，在急诊这个前沿阵地，任何关于查对制度、护理记录的书写、患者安全等核心制度的疏忽都是不可触碰的红线。希望大家能将“慎独 ”精神和“零容忍 ”意识根植于脑海，贯穿于职业生涯的每一刻，这是对患者负责，更是对自己负责。

五、凝聚共识，展望未来：在总结中积蓄奋进力量

最后，冯颖老师对座谈会进行了总结。她表示，此次中期座谈会不仅是一次阶段性的成果检验，更是一次深刻的思想交流与经验共享。通过倾听规培生的心声、带教老师的观察和护士长的寄语，急诊中心进一步明晰了规培护士的培养成效与后续方向。她希望全体规培护士能将座谈会上汲取的力量转化为前进的动力，牢记师长嘱托，恪守安全底线，继续以饱满的热情和扎实的行动，在急诊这个大熔炉里淬炼成钢，为守护患者的生命健康防线贡献青春的“急 ”先锋力量。

本次座谈会在热烈而充满希冀的氛围中圆满结束，为规培护士下一阶段的轮转学习注入了新的动力，也为急诊中心护理人才培养的持续优化奠定了坚实基础。