随着一年的辛勤工作步入尾声，我院急诊中心开展了一场针对全科护士的2024年度工作总结汇报暨2025年度岗位层级聘任工作，本次活动不仅是对过去一年护理工作的全面总结，更是对未来护理工作质量提升的一次重要规划。

本次汇报工作由急诊中心总护士长李敏玲、副护士长宋晔、孙阿巧、王霞、王雪虹及东院区急诊科护士长刘娜老师担任评委，对全科151名护士的工作汇报进行了现场点评及打分，考核标准主要从临床能力、教学能力、科研能力等11个维度进行全面评价，以期发掘个人亮点，精准定位个人方向。

本次汇报分N1、N2、N3三个层级分批次进行，同时由N3级护士主导的13个专业组、6个职能组、5个护理学组、23个质控组，分别进行了专项工作的汇报。

每个人都以饱满的热情和真挚的情感分享了自己一年来的工作心得与感悟。一位N1级护士表示：“本着‘一切以病人为中心，一切为病人’的服务宗旨，较好地完成了领导所布置的各项护理工作，完成了本年护理计划90%以上，来年计划学习一到两项新技术，提高自己的业务水平。”一位在分诊岗位工作时间较长的N3级护士则分享了她在应对突发事件的经验与教训，全年无投诉，无差错事件。同时，急诊中心健康宣讲组的组长也汇报了全年进行的急救技能健康宣讲活动和科普宣讲比赛获奖情况，可谓是受众千万，好评如潮，收货颇丰。还有很多专项组如质控组、护理学组等，都进行了详细全面的工作汇报，在他们的带领下，我们科室的各项护理工作，都有了质的突破。

在总结汇报的过程中，也有不少护士都提到了自己在工作中的不足与改进措施，表达了对未来工作的期待与决心。一位N2级护士表示：“为了提升个人能不好的地方，我都会及时去请教并自主钻研，希望在新的一年里，我能通过不断努力，为急诊中心的建设和发展做出更多贡献。”

急诊中心护士长李敏玲老师讲到，在过去的一年里，我科的护理工作取得了显著的进步与发展，这离不开每一位护理工作者的辛勤付出和无私奉献。护理团队秉持着团结协作的精神，携手共进，在各自的岗位上发光发热。我们将继续坚持‘以病人为中心’的服务理念，构建科学合理的护理专业人才梯队，为患者提供优质、安全、满意的护理服务。

此次历时两日的年终工作总结汇报和岗位层级聘任活动的成功举办，不仅增强了护士们的职业荣誉感和归属感，更为科室护理工作的持续改进和提升注入了新的活力和动力。相信在全体护士的共同努力下，我科的护理工作将再上新台阶，为更多的患者带来健康和希望。