为迎接2026年度全国科技工作者日，进一步激发青年科研人员的创新活力，精准了解科研人员发展诉求与对医院科研综合改革的意见建议，科学技术部科研管理中心于5月9日下午在科教楼808会议室举办了2026年青年科研骨干座谈会，本次会议也是科学技术部庆祝医院70周年院庆系列活动之一。青年人员是医院科研创新最核心的“增量”资产，既是当前科研指标的具体执行者，更是决定医院未来学术发展高度和学科竞争力的关键力量。青年科研队伍的建设水平，是衡量一家医院科研后劲与可持续发展能力的核心指标。本次座谈会以 “聚力・破局・成长—— 医院运营新常态下青年科研人员的挑战与机遇 ”为主题，会议由李光月副主任主持，吴岳院长助理、青年工作部部长/团委书记任冯刚以及医教研技护等医院青年科研骨干代表齐聚一堂，共话科研发展、共探成长路径、共绘未来蓝图。本次会议特别邀请到西安交通大学生命科学与技术学院李菲教授作为嘉宾就青年人才成长路径进行经验分享。

会议伊始，李光月副主任围绕医院科研综合改革工作作专题汇报，详细汇报了医院科研发展政策改革及科研支持体系建设情况，明确指出完善优化科研支持体系是医院高质量发展的必然举措，也是医院科研资源配置的指挥棒与风向标，明确了医院科研评价导向，对青年人员的科研发展路径和职业规划起到了引领作用。

在青年代表交流发言环节，来自各个科室、各个岗位的青年科研骨干代表踊跃发言，建言献策。大家紧扣国家政策导向、医院科研发展定位、学科发展方向及个人职业规划等，结合临床科研实际畅谈体会、反映诉求、提出建议，现场交流氛围务实热烈。

吴岳院长助理认真听取了各位代表的发言，对大家提出的意见建议给予高度重视。他表示，科学技术部将认真梳理吸纳相关建议，持续优化科研资源配置，完善配套扶持政策，为青年科研人员成长成才、潜心钻研提供坚实保障。

特邀嘉宾李菲教授结合自身科研成长经历，从科研方向凝练、学术视野拓展、科研能力提升等方面分享宝贵经验，为现场青年人才提供了可借鉴、可参考的成长范本。

最后，青年工作部部长、团委书记任冯刚作寄语总结。他对青年科研骨干的责任与担当予以高度评价，鼓励广大青年科研人员立足临床与科研融合发展，直面新形势下的挑战，主动破局突围、凝聚奋进力量，潜心深耕科研、勇于开拓创新，以实干担当助推医院高质量发展。

此次青年科研骨干座谈会的成功举办，进一步畅通了青年人才沟通交流渠道，凝聚了青年科研力量，提振了青年干事创业的精气神。成熟的科研支撑体系及政策应当构建“梯度培育体系”，而非简单的“奖惩计算器”。它应在起步期给予扶持，探索期给予包容，成长期精准指引，从而将政策的外在驱动力，转化为青年人员内在的创新动能。科学技术部将持续聚焦青年人才培养与发展，完善科研支撑体系，优化成长成才环境，激励广大青年科研人员以昂扬姿态深耕医学科研与临床事业，为医院学科建设、内涵式高质量发展筑牢人才根基、注入强劲动能。